Ce que veulent les jeunes : exercice d’exploration des engagements et des aspirations professionnelles de la jeunesse dans un monde en transformation

Que l’on parle de la Génération Z, des Centennials ou des « digital natives », la jeunesse d’aujourd’hui intrigue ! 

Défiante à l’égard des institutions politiques et économiques, chamboulée par la crise sanitaire, elle bousculerait tous les codes et, sur les lieux de travail, déstabiliserait les managers. La jeunesse ne croirait qu’en elle et en ses propres réseaux d’information, prenant une distance radicale à l’égard des médias traditionnels. Doutant dans la capacité des acteurs traditionnels à « changer le monde positivement », elle serait plus engagée que les générations précédentes sur les enjeux climatiques. 

Ce changement de génération annoncerait-il un changement de civilisation ?
Mais ce que l’on dit des nouvelles générations est-il exact ? À force de généraliser, ne passe-t-on pas à côté d’une réalité plus complexe, parfois plus dure, parfois plus positive ? Quels liens la jeunesse ou, devrait-on dire, les jeunes entretiennent-ils avec l’écologie, la société et l’entreprise ? Quel rôle charnière envisagent-t-ils de jouer dans cette période inédite, de transformation de la société due à l’urgence climatique.

Eau de Paris souhaite mieux comprendre le sens de l’engagement des jeunes. Mais aussi identifier leur vision de la place de l’eau dans la société, des enjeux de partage de la ressource et des missions du service public qu’ils projettent demain.

Les intervenants de ce 10e Atelier des Métamorphoses : 

Notre 10e atelier des Métamorphoses vous invite à explorer le monde de la jeunesse, ses représentations et ses aspirations. Benjamin Gestin, Directeur général d’Eau de Paris, animera la discussion avec :

• Quentin Apied, élève ingénieur en master d'Exploitation Ferroviaire à l'ESTACA Paris-Saclay. Il travaille sur le développement des mobilités ferroviaires en France et les perspectives offertes par cette industrie dans le cadre de la transition énergétique. Il représentera le collectif  « Pour un réveil écologique », un groupe militant d’étudiants et de jeunes actifs engagés pour l’accélération de la transformation écologique de l'enseignement supérieur et des entreprises.
   
• Olivier Galland, directeur de recherche émérite au CNRS, sociologue de la jeunesse, a dirigé le groupe d'étude des méthodes de l'analyse sociologique de la Sorbonne (GEMASS), et co-dirigé la Revue Française de sociologie. Son ouvrage Les Jeunes, réédité quatre fois, et son livre Sociologie de la jeunesse, Armand Colin, réédité 7 fois, font référence. Publié en 2022 chez Nathan, 20 ans, le bel âge ?, son dernier ouvrage, est une radiographie de la jeunesse française.
   
• Manuelle Malot, fondatrice et directrice du NewGen Talent Centre, le centre d’expertise de l’EDHEC sur les aspirations, comportements et compétences des nouvelles générations. Également directrice Carrières et Prospective de l’EDHEC, elle intervient auprès d'entreprises pour répondre aux problématiques d'attraction et de fidélisation et d’engagement des jeunes diplômé·es. Manuelle Malot publie également de nombreuses études sur les dispositifs d'intégration et le baromètre des enjeux du premier emploi.

En partenariat avec :

Aidez l’Académie du Climat à réaliser son bilan carbone en remplissant ce formulaire qui ne vous prendra qu’une minute (4-5 questions seulement).